Türk Sağlık-Sen Genel Başkanı Önder Kahveci, sağlık çalışanlarının tamamının döner sermaye sisteminden muzdarip olduğunu belirterek, "Aynı serviste görev yapanlar, aynı işi yapıp farklı mezuniyeti olanlar arasında bile uçurumlar var. Sistem her yönüyle adaletsiz. Çalışma barışını da sıkıntıya sokan bu sistem baştan aşağı revize edilmelidir" dedi.
Türk Sağlık-Sen 35. Başkanlar Kurulu toplantısı telekonferans yöntemiyle yapıldı. Genel Başkan Önder Kahveci, Genel Başkan Yardımcıları, şube başkanları ve il temsilcilerinin katıldığı toplantıda sağlık çalışanlarının yaşadığı sorunlar ve talepleri değerlendirildi.
"ALANLARA DA ÇIKTIK"
Sağlık çalışanlarının Covid-19’la mücadelede sürecin ‘kahramanları’ olduğunu, Bakanlığın açıklamasına göre 30 bine yakın sağlık çalışanının virüse yakalandığını, 52’sinin yaşamını yitirdiğini hatırlatan Genel Başkan Önder Kahveci, “Fakat bu 8 aylık dönemde sorunlar ne yazık ki daha da arttı. Türk Sağlık-Sen olarak biz sürecin başından itibaren salgındaki hassasiyeti de dikkate alarak girişimlerde bulunduk. Görüşmeler yaptık ve alanlara da çıktık. Çalışanın hak mücadelesinde bir an bile geri durmadık, durmayacağız. Sorunlara çözüm üretilmesi için ısrarcı olmaya devam edeceğiz. Çalışanların beklentileri mutlaka karşılanmalıdır. Sağlık çalışanlarının hakkı ve çalışma şartları mutlaka gözetilmelidir” dedi
“BİZİM İSTEĞİMİZ TABAN AYLIĞINA ZAM YAPILMASI”
Türk Sağlık-Sen olarak Sağlık çalışanlarına uygulanan ücret politikasını da eleştiren Genel Başkan Önder Kahveci, “Adı tavandan ek ödeme olan düzenleme ile sanki yeni bir ücret veriliyormuş gibi bir algı oluşturuldu. Halbuki döner sermaye hep vardı ve adaletsizdi. Bizim isteğimiz taban aylığa zam yapılarak ücretlerde bir iyileştirme yapılmasıdır” diye konuştu. Sağlık çalışanlarının maaşlarının açlık ve yoksulluk sınırı arasında olduğunu söyleyen Kahveci, “Açlık sınırına daha yakın olan bu sıkıştırmanın sonlanmasını ve ücretlerin yoksulluk sınırın üstüne çıkarılmasını istiyoruz” ifadelerini kullandı.
“VERGİ DİLİMİ YÜZDE 15’E SABİTLENMELİ”
Enflasyon oranında zammın "0 zam" anlamına geldiğinin altını çizen Kahveci, “Buna bir de vergi dilimi eklenince memur maaşı eksiye düşüyor. Bu yüzden ya vergi dilimi yüzde 15’e sabitlenmeli veya asgari ücret kadarından vergi alınmamalıdır” dedi.
“DÖNER SERMAYE SİSTEMİ BAŞTAN SONA REVİZE EDİLMELİ”
Döner sermaye sisteminin sürdürülebilir olmadığına dikkat çeken Kahveci “Çalışanların tamamı döner sermaye sisteminden muzdariptir. Buna bir son verilmelidir. Aynı serviste görev yapanlar, aynı işi yapıp farklı mezuniyeti olanlar arasında bile uçurumlar var. Sistem her yönüyle adaletsiz. 3 ay tavandan alınacak denildi ama böyle bir şey olmadı. Bakanlığın bu sistemde ısrarcı olması kabul edilemez. Çalışma barışını da sıkıntıya sokan bu sistem baştan aşağı revize edilmelidir. Sağlık Bakanlığı sosyal taraflarla bir araya gelerek buna çözüm üretmelidir. Bu bir çalıştayla da olabilir, biz katkı sağlamaya hazırız” diye konuştu.
“MESAİ KAVRAMI STANDARDA OTURTULMALI”
Ek ödemelerin adaletsiz olduğunu savunan Kahveci, konu ile ilgili düzenlemelerin hâlâ eksik olduğunu vurguladı: “Aile Hekimliklerinde görevli çalışanlar ilave ücret alacak denildi. Hala usul ve esasları yayınlamadı. Filasyonda görevli çalışanların şikayetlerine çözüm üretilmeli, mesai kavramı bir standarda oturtulmalı ve arkadaşlarımıza yapılacak ödemeler net olmalı, adaletsizlik yaşanmamalıdır.” Kamuda tüm çalışanların kadrolu olarak istihdam edilmesi gerektiğinin de altını çizen Kahveci, kamuda çalışan 110 bin civarındaki hizmetliye de memurluk verilmesini istedi: “Arkadaşlarımız memurluk yapıyorlar. Aralarında üniversite mezunları bile var”
SOSYAL HİZMET ÇALIŞANLARINA PANDEMİ ÖDEMESİ ÖNERİSİ
Aile Çalışma Ve Sosyal Hizmetler Bakanlığı’nda sürekli hizmet veren sosyal hizmet çalışanlarına bir pandemi ödemesi yapılması önerisinde bulunan Kahveci, “Sayın Bakana bu konuyu ilettim, kendisi de olumlu yaklaştı ancak henüz bir düzenleme yapılmadı. Üniversite hastanelerinde çalışanların sorunlarına çözüm üretilmesi için YÖK devreye girmelidir. Sağlık Bakanlığındaki sorunların aynısı orda da mevcuttur. Ek ödemelerin usul ve esasları bile daha ilan edilmemiştir. Bunların önüne geçilmeli, YÖK bu konuda insiyatif almalıdır” dedi.
ŞEHİTLİK DÜZENLEMESİ: “SAĞLIK ÇALIŞANLARI VAZİFE MALÜLÜ BİLE SAYILMIYOR”
Sağlık çalışanlarının önemli bir talebinin de şehitlik olduğunu dile getiren Kahveci, “Birtakım söylemler var. Hayatını kaybeden sağlık çalışanları şehit sayılıyor diye böyle bir durum yok. Kanunda şehitliğin karşılığı harp malullüğüdür. Sağlık çalışanları vazife malulü bile sayılmıyorlar çünkü Covid-19 iş kazası veya meslek hastalığı olarak tanımlanmıyor. Salgınla mücadelede görevi başında hayatını kaybeden arkadaşlarımızın geride kalan ailelerinin kamuda istihdamı gibi bazı haklara kavuşmaları için şehit sayılmaları adına düzenleme yapılmalıdır” önerisinde bulundu.