Eğitim-Sen, Milli Eğitim Bakanı Ziya Selçuk ile görüşerek eğitim alanında yaşanan sorunlara çözüm önerilerini içeren a dosya sundu. Dosyada, “Kamu hizmetlerinin sürekliliği, düzenliliği ve halka daha nitelikli olarak sunulması için eğitimde her türlü güvencesiz istihdam uygulamasından derhal vazgeçilmeli” denildi.
Eğitim-Sen Genel Başkanı Nejla Kurul, Genel Sekreter İkram Atabay ve Genel Örgütlenme Sekreteri Ramazan Gürbüz’den oluşan Eğitim-Sen heyeti, Milli Eğitim Bakanı Ziya Selçuk’u makamında ziyaret etti. Bakan Selçuk’u ziyaret eden heyet, eğitim alanında çözüm bekeleyen sorunlara dair görüşlerini aktarırken bir de hem eğitim alanında yıllardır yaşanan ve koronavirüs salgınıyla birlikte daha da ağırlaşan sorunlar hem de eğitim ve bilim emekçilerinin yaşadığı sorunlara kalıcı çözümler üretmek için hazırladıkları raporu Bakan’a sundu. Bakan’a sunulan raporda yer alan konulardan bazıları şöyle:
“COVID-19 SALGINI KOŞULLARINDA UZAKTAN EĞİTİMDE EŞİTLİK SAĞLANMALIDIR”
“Uzaktan eğitimde var olan eşitsizlikler dikkate alındığında, MEB’in yönetmelik değişikliği ile uygulamaya geçirdiği uzaktan eğitimde “not verme” çalışması adil bir uygulama olmaktan çok uzaktır. Bu uygulamadan vazgeçilmesini talep ediyoruz.”
“EĞİTİMDE GÜVENCELİ İSTİHDAM SAĞLANMALIDIR”
“Kamu hizmetlerinin sürekliliği, düzenliliği ve halka daha nitelikli olarak sunulması için eğitimde her türlü güvencesiz istihdam uygulamasından derhal vazgeçilmeli, ataması yapılmayan öğretmenler sorunu kalıcı olarak çözülerek herkese kadrolu ve güvenceli istihdam sağlanmalıdır.”
“KHK EK LİSTELERİNE KONULARAK İŞLERİNE SON VERİLEN EĞİTİM VE BİLİM EMEKÇİLERİNİN GÖREVLERİNE DÖNÜŞÜ SAĞLANMALIDIR”
“Haklarında herhangi bir yargı kararı bulunmayan, hukuken suç olmayan gerekçelerle ihraç edilen kamu görevlilerinin bütün haklarıyla birlikte derhal görevlerine iade edilmeleri gerekmektedir. Halen OHAL Komisyonu’nun inceleme aşamasında bulunan yaklaşık 16 bin dosyanın yaklaşık bin 200’ü sendikamız üyelerine aittir. OHAL Komisyonu tarafından karara bağlanan dosyaların oranı yüzde 87 iken ihraç üyelerimizin karara bağlanan dosya oranı yüzde 21’dir. Bu olgu, üyelerimizin dosyalarının bilinçli biçimde karara bağlanmadığını göstermektedir. Kamu emekçilerinin işlerine dönüşü konusunda Milli Eğitim Bakanlığı daha etkin olmalıdır.”
“KREŞ HAKKI SAĞLANMALI, DOĞUM İZNİ VE EBEVEYN İZNİ ARTTIRILMALIDIR”
“Çalışan kadınlara doğum öncesi 8, doğum sonrası 16 hafta olmak üzere toplam 24 hafta ücretli doğum izni verilmelidir. Doğumdan sonra babaya 10 iş günü ücretli izin verilmeli, sezaryenle veya erken doğum halinde bu izin ücretli olarak 15 güne çıkarılmalıdır. Bunun için; 0-6 yaş grubu çocuklar için, 50 ve üzerinde çalışanı olan bütün iş yerlerinde kreş açılmalıdır. 50’den az çalışanın bulunduğu iş yerlerinde ise çalışma alanlarına yakın ortak bakım üniteleri ve kreşler açılmalıdır.”